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持續傳遞正能量 點(diǎn)贊“最美國富人”

——國富投資集團員工潘海英拾金不昧、扶危解困紀實(shí)

王欣 曹立平


“只要人人都獻出一點(diǎn)愛(ài),世界將變成美好的人間”,當我們許多人打小起就哼唱這首《愛(ài)的奉獻》時(shí),就知道了贈人玫瑰,手有余香的道理。千百年來(lái),助人為樂(lè )作為一項傳統美德,就是這樣在潛移默化中不斷傳承。而國富投資集團員工潘海英正是這一傳統美德的傳承者之一。

潘海英同志今年50歲,是國富投資集團的一名老員工,老黨員,在司機崗位上兢兢業(yè)業(yè)工作了許多年,我們都親切的稱(chēng)呼其為“潘隊”。坐進(jìn)潘大哥的車(chē)里,國富投資集團細心的同事都會(huì )發(fā)現,車(chē)里掛著(zhù)“拾金不昧好司機(交通946贈)”的吊牌,相比各種精美擺件、文玩玉器,這個(gè)掛件雖然樸實(shí)無(wú)華,但卻顯得更為珍貴,更富有意味,因為它是潘大哥多年來(lái)拾金不昧做好事的真實(shí)見(jiàn)證和濃縮的人生寫(xiě)照。

拾金不昧,這可不是就一回


2月20日清晨,潘大哥的手機又響了起來(lái),是潘嫂打來(lái)的。潘嫂是一名環(huán)衛工人,是中國無(wú)數普通勞動(dòng)者中的一員。當我們所有人還沉浸在夢(mèng)鄉,睡得最為香甜的凌晨?jì)扇c(diǎn),潘嫂已經(jīng)準時(shí)起床,披星戴月地開(kāi)始清掃馬路。日復一日,年復一年,無(wú)論嚴寒酷暑,風(fēng)雨無(wú)阻。這個(gè)凌晨,潘嫂和往常一樣清掃街道,無(wú)意中發(fā)現路邊躺著(zhù)一個(gè)背包,撿起來(lái)打開(kāi)一看,里面有現金、工作證、銀行卡、購物卡、社??ǖ任锛?。潘嫂想丟包的人一定會(huì )找回來(lái),就把包背在身上,一邊掃著(zhù)馬路,一邊等候失主。直到天亮,也沒(méi)等到人來(lái)認領(lǐng)。每當這時(shí),潘嫂就會(huì )打電話(huà)給潘大哥,多年來(lái),善良的夫婦已經(jīng)形成了默契,——“潘嫂撿了,潘大哥還”。有電話(huà)的,潘大哥就電話(huà)聯(lián)系好后給送過(guò)去;實(shí)在找不到失主的,就送到交通廣播992或946,通過(guò)媒體幫忙查找。

這一次,潘大哥按照包里面工作證上的信息,幾經(jīng)周折終于聯(lián)系上了失主,并開(kāi)著(zhù)自家車(chē)給失主送了去。失主在接過(guò)包的那一刻,又驚又喜,因為難以相信在這年頭還有撿了錢(qián)不要的人!失主丟了包后,曾經(jīng)焦急地返回去尋找,但是和潘嫂擦肩而過(guò)了。原本已不報希望,一上班卻有人親自給送了來(lái),失而復得的心情,失主不知如何表達,當即拿出200元錢(qián)給潘大哥,潘大哥說(shuō),“如果為了要錢(qián),我就不送過(guò)來(lái)了?!焙?jiǎn)單的一句話(huà),卻是那樣堅定、沉毅,質(zhì)樸而芬芳……

這樣的聯(lián)系失主的電話(huà)不是第一次,國富投資集團綜合部的同事經(jīng)??梢月?tīng)到潘大哥在打電話(huà)聯(lián)系失主的通話(huà),數不清他和潘嫂分文不取、完璧歸趙地歸還了多少失主錢(qián)和物,做了多少拾金不昧的好事。

不止拾金不昧,他贊助貧困兒童也已好多年


有這樣一群孩子,他們出生在農村,正值天真爛漫的年齡,本該擁有生活的快樂(lè )、家庭的溫馨,卻因家庭的貧困,不得不用稚嫩的雙肩,過(guò)早地擔起生活的重任,過(guò)早地品嘗著(zhù)生活的離別。

有這樣一群孩子,他們不敢奢望一件新衣,不敢渴求一份精致的禮物,不敢對爸媽說(shuō)“我也想要”……他們總是努力讓自己做一個(gè)乖巧懂事的孩子。他們有太多的害怕,害怕因為他們的一件新衣,讓遠在他鄉的父母更加辛苦勞碌。他們只能偷偷地羨慕和等待:羨慕他人的新衣和書(shū)包,等待或許明天、或許明天的明天,能像其他小伙伴一樣臉上綻放過(guò)節般的笑容。

在潘大哥家的信箱,經(jīng)??梢允盏揭恍┲赡坌∈謱?xiě)來(lái)的書(shū)信,他們都來(lái)自上文中描述的同一個(gè)群體——貧困兒童。來(lái)信內容大多是貧困兒童稚嫩的感謝:“是叔叔阿姨的資助給我們帶來(lái)了希望和快樂(lè ),今后,我也會(huì )將把這份愛(ài)心傳遞給更多的人?!?

潘大哥在國富投資集團司機崗位工作,是個(gè)標準領(lǐng)固定工資的基層員工,每個(gè)月只有幾千元的收入,潘嫂作為一名環(huán)衛工人,也是掙著(zhù)少得可憐的辛苦錢(qián),他們的家庭收入沒(méi)有其他的經(jīng)濟來(lái)源。但是多年來(lái)潘大哥和潘嫂已經(jīng)養成習慣,就是從自己微薄的收入中拿出一部分通過(guò)各種形式贊助貧困兒童,解決貧困兒童的家庭生活困難,幫助貧困兒童完成他們的學(xué)業(yè)。有時(shí),他會(huì )開(kāi)車(chē)走進(jìn)貧困兒童的家庭,親自送上自己的關(guān)愛(ài)……

同事們都問(wèn)潘大哥做這些是為了什么,潘大哥的回答是:“自己不缺吃、不缺花,有能力幫就幫一把?!本褪沁@個(gè)幫一把,使受到他幫助的孩子們沒(méi)有因家庭環(huán)境放棄夢(mèng)想,讓他們和其他孩子一樣明天更加精彩。

讓同一片藍天下的孩子都能擁有幸福的童年和美好的明天,潘大哥用他溫暖的大手,緊緊拉住這些需要關(guān)心的小手,為他們送去一片真誠和關(guān)懷,社會(huì )也會(huì )因潘大哥和潘嫂的行為而變得更加和諧美好。

同事都向他伸出大拇指,他卻說(shuō)是領(lǐng)導教育的好


當石家莊電視臺又一次采訪(fǎng)潘大哥拾金不昧的事跡和失主的感謝時(shí),他成了國富投資集團的“名人”。他的事跡一度刷屏了國富投資集團的微信群,同事們都在微信群里向他伸出大拇指,潘大哥的回應確是:“我做的沒(méi)什么,是領(lǐng)導教育的好”。

“為渠哪得清如許,為有源頭活水來(lái)?!蹦軌蜻@樣回答問(wèn)題,有必要讓我們知道國富投資集團是一個(gè)什么樣的單位,是什么樣的組織教育了員工助人為樂(lè )、扶危解困的良好品德。潘大哥所在的國富投資集團全稱(chēng)為河北省國富農業(yè)投資集團有限公司,是省國資委授權的國有資產(chǎn)經(jīng)營(yíng)機構,是個(gè)標準的國企。經(jīng)過(guò)多年的風(fēng)雨錘煉和市場(chǎng)拼搏,國富投資集團已成為我省規模最大、專(zhuān)業(yè)化水平較高的國有農業(yè)投融資公司。

如何讓企業(yè)在市場(chǎng)經(jīng)濟大潮中破浪前進(jìn)?國富投資集團管理層清醒地認識到,企業(yè)核心價(jià)值觀(guān)是引領(lǐng)國富投資集團不斷向前發(fā)展的精神力量,是企業(yè)可持續發(fā)展和行穩致遠的源動(dòng)力。傳承優(yōu)秀企業(yè)文化,結合國富投資集團實(shí)際與時(shí)俱進(jìn)、不斷創(chuàng )新是集團企業(yè)文化的一大亮點(diǎn)?!皣弧钡拿謥?lái)源于亞當斯密的《國富論》,目的是通過(guò)企業(yè)的發(fā)展踐行社會(huì )責任,推進(jìn)社會(huì )進(jìn)步。在優(yōu)秀企業(yè)文化的浸染和熏陶下,國富投資集團以員工隊伍建設和提升員工幸福指數等為基礎目標,努力踐行“超越財富、創(chuàng )新文明”核心理念和“我的所得我創(chuàng )造”的價(jià)值觀(guān),形成了頑強拼搏、和諧奮進(jìn)的良好氛圍。向上向善、助人為樂(lè )正是企業(yè)文化的重要組成部分,這樣的文化價(jià)值,孕育出潘海英這樣的員工是不奇怪的。

其實(shí),助人為樂(lè )像是一片樹(shù)葉,很多樹(shù)葉聚集在一起,就是一片樹(shù)林;像是一滴水,無(wú)數滴水融匯在一起,就是一片海洋。潘海英大哥更像一團火,溫暖了更多的人加入到扶貧救困、助人為樂(lè )的行列中來(lái),他是社會(huì )主義核心價(jià)值觀(guān)的模范踐行者,讓我們?yōu)檫@個(gè)最美“國富人”點(diǎn)個(gè)大大的贊。

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